Traineeprogrammet for 2011-2012
FAD har satt i gang nytt traineeprogram for personer med høyere utdanning og nedsatt funksjonsevne. - Vi trenger de beste hodene, og programmet skal åpne opp for ny kompetanse i de statlige virksomhetene, sier fornyingsminister Rigmor Aasrud.
Hensikten med programmet er å få tak i dyktige medarbeidere, å gi statlige virksomheter erfaring med å rekruttere og legge til rette for personer med nedsatt funksjonsevne og høyere utdanning. - Jeg vil ha et bredere tilfang av dyktige medarbeidere til staten. Vi har ikke råd til å gå glipp av kompetanse, sier statsråd Aasrud.
Direktoratet for forvaltning og IKT har ansvar for å gjennomføre traineeprogrammet, og den enkelte virksomhet har ansvar for traineeordningen hos seg.
Virksomhetene som ansetter en trainee med nedsatt funksjonsevne og høyere utdanning får del i flere fordeler. I tillegg til å få løst aktuelle oppgaver i avdelingen, representerer traineene med sin kompetanse og livserfaring et positivt tilskudd til arbeidsmiljøet. Og ikke minst, gjennom praktiske erfaring får lederne ny kunnskap og ferdigheter med å lede mangfold på arbeidsplassen.
| 18 statlige virksomheter deltar i traineeprorgammet for 2011-2012 med 23 traineer og 22 ledere. |
||
|
Departementene |
Direktorater og ytre etat |
|
Del med andre